Teambuilding & Teamentwicklung
Du willst die motivation, Produktivität und den Erfolg deines Teams nachhaltig steigern?
Warum Teamentwicklungen wirken:
Wie fühlst du dich, wenn du auf der Arbeit nicht gewertschätzt wirst? Wenn dich die Prozesse nerven und du das Gefühl hast aus deiner Rolle rauszuwachsen, aber es keinen Raum gibt, um diese Themen anzusprechen? Wenn es immer die gleichen Meetings gibt, die weniger und weniger produktiv werden?
Dann fühlst du dich wahrscheinlich demotiviert, erschöpft, unproduktiv, unglücklich, frustriert. Und das zu Recht!
Wir sind keine Maschinen, sondern dynamische Menschen, die sich verändern, die sich weiterentwickeln wollen und die auch mal einen Konflikt zu lösen haben.
Wenn sich dein Team nie die Zeit nimmt sich gegenseitig kennenzulernen, um eure Bedürfnisse zu verstehen und eure Prozesse daran anzupassen, sinkt die Produktivität, Motivation und Kreativität im Team drastisch.
Teamentwicklungen helfen dir und deinem Team dabei:
… euch gegenseitig besser kennenzulernen, um zu verstehen, was jedes Teammitglied braucht, um produktiv und kreativ arbeiten zu können.
… wieder gesehen und verstanden zu werden, was die Motivation und das Gefühl von Verbundenheit im Team stärkt.
… nicht ausgesprochene Konflikte aufzulösen, die eurem Wachstum im Weg stehen.
… eure Visionen, Ziele und Strategie zu klären, um fokussiert dafür loszugehen.
… eure Arbeitsprozesse an euer Team anzupassen, damit euch die Prozesse unterstützen, anstatt euch zu verlangsamen.
Wie wir zusammenarbeiten können:
Während einer Teamentwicklung, die üblicherweise ein bis drei Tage lang geht, begleite ich dich und dein Team in einem geschützten Raum bei eurem Prozess.
Egal ob euer Ziel ist, produktiver und kreativer zusammenzuarbeiten, mehr Spaß und Verbundenheit bei der Arbeit zu haben, Probleme oder Konflikte aufzulösen, die Rollen innerhalb des Teams neu zustrukturieren oder eure Prozesse, Ziele, Strategien und Visionen zu schärfen: die Teamentwicklung gibt euch dafür den Raum, die Methodiken und wertvolle Tools, um eure Zusammenarbeit nachhaltig zu verbessern.
Wenn du das Gefühl hast, dass deinem Team genau DAS gut tun würde, freue ich mich darauf dich und dein Team besser kennenzulernen und offene Fragen zu beantworten. Schick mir dafür einfach eine unverbindliche E-Mail und erzähl mir mehr von deinem Team und euren Herausforderungen.
Referenzen
WEITERE Workshopangebote
Design Thinking Workshop
Wertschätzungsworkshop
Einer der top Gründe für sinkende Motivation im Team ist fehlende Wertschätzung. Dieser Workshop ist wie ein Geschenk für dich und dein Team, um den Fokus wieder auf eure Stärken und Talente zu legen. Für mehr Motivation und Verbundenheit im Team.
SEMINARTHEMEN IM ANGEBOT
Potenzialentfaltung für dich und dein team
- Jobcoaching für berufliche Weiterentwicklung im Einklang mit deinen Stärken
- Integration von Licht- und Schattenanteilen deiner Persönlichkeit
- Design Thinking als Kreativitätsmethode für Innovation & Wandel
Stress- und Selbstmanagement
- Nachhaltiges Selbstmanagement nach dem New-Work-Ansatz
- Stressbewältigung und Prävention
- psychologische Achtsamkeit
- Umgang mit Selbstsabotage
- konstruktiver Umgang mit Emotionen und inneren Blockaden
- Resilienz und Selbstwirksamkeit stärken
Teamentwicklung und Teambuilding
- (Self-)Leadership & New Work
- Konfliktmanagement und Konfliktlösung
- Gewaltfreie Kommunikation
- Verbundenheit & Motivation stärken
- Visionsfindung & strategische Zielsetzung